photo Assistant / Assistante accueil petite enfance

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste : À propos du poste Nous recherchons un éducateur ou une éducatrice de jeunes enfants passionné(e) et engagé(e) pour rejoindre notre équipe. Vous serez responsable de l'épanouissement et du développement des enfants en bas âge, en créant un environnement d'apprentissage stimulant et sécurisant. Votre rôle est essentiel pour accompagner les enfants dans leur développement personnel, social et cognitif. Responsabilités Concevoir et mettre en œuvre des activités éducatives adaptées aux besoins des enfants. Assurer la sécurité et le bien-être des enfants durant leur temps de garde. Observer et évaluer le développement des enfants afin d'adapter les activités proposées. Collaborer avec les parents pour les tenir informés des progrès de leurs enfants. Travailler en équipe avec d'autres professionnels de la petite enfance pour garantir une prise en charge globale. Participer à l'organisation d'événements et d'activités au sein de la structure. Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si vous possédez : Une formation en éducation de jeunes enfants ou un diplôme équivalent ou AP Une expérience significative dans l'accueil du jeunes enfants, notamment[...]

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Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

Les Jeunes Pousses œuvrent au quotidien pour le bien-être, l'éveil et l'épanouissement des jeunes enfants. Nos valeurs sont les garantes d'un accueil de qualité, de l'accompagnement et du soutien à la parentalité. Notre engagement ainsi que celui de tous nos professionnels de la petite enfance, nous guident dans nos missions et nous permettent d'accompagner les jeunes enfants dans leur désir de grandir. Nous recherchons : UN(E) ASSISTANT(E) PETITE ENFANCE (H/F) Type de contrat : CDD d'un mois Date : du 01 au 31/05/2026 Lieu : CHERBOURG Particularité : Contrat 35h / semaine Diplôme souhaité dans la fonction : CAP AEPE ou Auxiliaire de puériculture Au sein de notre micro-crèche, accompagné(e) de nos coordinatrices, de la Directrice et de l'équipe vous avez pour rôle d'accompagner et de favoriser le développement global et harmonieux des enfants dont vous assurez la prise en charge. Vos responsabilités principales sont : Accompagnement de l'enfant Accueillir chaque enfant de manière individualisée et sécurisante Accompagner l'enfant dans son développement global : moteur, affectif, social et cognitif Favoriser l'autonomie, la confiance en soi et la socialisation Observer[...]

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Puériculteur(trice) responsable adjoint(e) de crèche

Emploi Administrations - Institutions

Llagonne, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

2 POSTES A POURVOIR *** Postes non logés. Contrat de 1 an à compter du 26/05/2026 *** Sous l'autorité de la directrice de l'EAJE, vous assurez l'organisation, le suivi et la mise en œuvre du service en son absence. Activités et tâches principales Accueil de l'enfant et de sa famille : - La directrice adjointe participe à la présentation de la structure, de son fonctionnement, des professionnels et à l'organisation de l'accueil des enfants, - Garantit la sécurité affective de l'enfant par un accompagnement bienveillant, - Instaure un climat de confiance et organise la période d'adaptation afin de favoriser une sé-paration progressive, la plus respectueuse des besoins de l'enfant, - Est à l'écoute et repère les besoins spécifiques de l'enfant et de sa famille. La directrice ad-jointe propose autant que possible des réponses individualisées, - Aménage les espaces ludiques en fonction des compétences et des besoins de l'enfant, - Présente aux familles les différents modes d'accueil de la structure, leur fonctionnement, le projet pédagogique, ainsi que les valeurs défendues, - Coanime la réunion de rentrée des familles, Accompagner et soutenir la parentalité : - La directrice[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Au sein d'une micro-crèche, vous serez en charge de l'accueil des enfants et des familles. Vous ferez des actions éducatives pour favoriser l'éveil, l'épanouissement de l'enfant et ce, dans le respect de l'enfant, des choix pédagogiques et éducatifs au sein d'une équipe pluridisciplinaire . Vous prodiguerez les soins d'hygiène et de confort. Vous participerez à l'éveil de l'enfant en proposant des activités et ateliers éducatifs et à l'animation du projet pédagogique. Vous participez à la gestion, le management et à l'organisation de 3 micro-crèches. Des connaissances sur l'approche PIKLER-LOCZY sont les bienvenues, valeurs à partager : la bienveillance, la tolérance et l'esprit d'équipe.

photo Responsable de structure multi accueil petite enfance

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Monnetier-Mornex, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

People&baby est la 1ère entreprise internationale créée en 2004, indépendante et familiale d'un réseau de plus de 700 crèches Choisir d'être Directeur(trice) de crèche, c'est être passionné(e) par le secteur de la Petite Enfance, c'est être patient(e), exigeant(e) et impliqué(e). Devenir Directeur(trice) de crèche chez people&baby c'est : S'ouvrir à l'Art et à la Nature grâce à une équipe de 10 artistes qui vous guidera pour créer des espaces de jeux inédits et déployer des activités tournées sur l'art&nature. Travailler dans un environnement agréable : nos crèches sont des lieux de vie et d'éveil conçues par notre équipe d'architectes spécialisée dans l'aménagement de crèches. Participer à un projet éducatif et pédagogique Génération Durable ambitieux à travers 4 axes : l'Art&Nature, l'Harmonie, les Emotions et la Communication. Les missions d'un Directeur(trice) de crèche : Prise en charge globale de l'enfant en tenant compte des besoins individuels afin de veiller à son bien-être, son intégration au sein d'un groupe dans un processus de socialisation et vous vous assurez du bon déroulement de la vie en collectivité. Informer et rassurer les parents Animer et encadrer[...]

photo Responsable de structure multi accueil petite enfance

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Draveil, 91, Essonne, Île-de-France

People&baby est la 1ère entreprise internationale créée en 2004, indépendante et familiale d'un réseau de plus de 700 crèches Choisir d'être Directeur(trice) de crèche, c'est être passionné(e) par le secteur de la Petite Enfance, c'est être patient(e), exigeant(e) et impliqué(e). Devenir Directeur(trice) de crèche chez people&baby c'est : S'ouvrir à l'Art et à la Nature grâce à une équipe de 10 artistes qui vous guidera pour créer des espaces de jeux inédits et déployer des activités tournées sur l'art&nature. Travailler dans un environnement agréable : nos crèches sont des lieux de vie et d'éveil conçues par notre équipe d'architectes spécialisée dans l'aménagement de crèches. Participer à un projet éducatif et pédagogique Génération Durable ambitieux à travers 4 axes : l'Art&Nature, l'Harmonie, les Emotions et la Communication. Les missions d'un Directeur(trice) de crèche : Prise en charge globale de l'enfant en tenant compte des besoins individuels afin de veiller à son bien-être, son intégration au sein d'un groupe dans un processus de socialisation et vous vous assurez du bon déroulement de la vie en collectivité. Informer et rassurer les parents Animer et encadrer[...]

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Electricien / Electricienne réseaux

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Rueil-Malmaison, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

ADECCO PARIS HAUSSMANN recherche pour l'un de ses clients : une structure spécialisée dans le secteur de l'électricité, engagée dans l'accompagnement et l'évolution professionnelle de ses collaborateurs, un Chef d'équipe Electricien H/F en CDI, pour des chantiers secteur Paris/Petite Couronne. Ton rôle : donner l'impulsion et garder la maîtrise Notre Chef d'Équipe Électricien(ne) est à la fois un référent technique et un manager de proximité (profil expérimenté et pédagogue). Tu pilotes ton équipe tout en restant pleinement opérationnel(le) sur le terrain. Voici un aperçu de ton futur quotidien à nos côtés : Le Chef d'Orchestre du Chantier Tu animes une équipe de 2 à 4 personnes et coordonnes leur activité au quotidien. Tu planifies, organises et contrôles les missions en favorisant la polyvalence. Tu gères les absences, organises les remplacements et accompagnes les renforts dans leur prise de poste. Le Transmetteur d'Énergie Tu accompagnes des salariés en parcours d'insertion et transmets ton savoir-faire. Tu contribues activement au développement des compétences et à la progression de chacun. Ta pédagogie fait la différence sur le terrain. Le Référent Technique Tu[...]

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Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Chemillé-en-Anjou, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Pour notre micro-crèches de Chemillé en Anjou, nous recherchons notre futur(e) collègue Éducateur(trice) de Jeunes Enfants Directeur(rice), diplômé(e) et expérimenté(e), pour rejoindre notre équipe à compter du 1er juin. Votre rôle au cœur du quotidien : - Accueillir les enfants et leurs familles dans un climat de confiance et de sérénité - Garantir la sécurité affective et physique des enfants - Accompagner chaque enfant dans ses découvertes, son autonomie et son développement - Animer la dynamique d'équipe et participer activement à la vie de la micro-crèche Le profil que nous nous aimerions accueillir : De nature bienveillant(e), doté(e) de bonnes qualités d'adaptation et de management, vous avez le sens de l'organisation et des responsabilités, êtes autonome, savez mobiliser une équipe autour du projet pédagogique, vous avez le sens du travail en équipe et assurez la cohésion de cette équipe, vous êtes à l'écoute des parents, de l'équipe et veillez au bon fonctionnement de la structure. Vous également pourrez proposer librement vos idées de projets et d'activités pédagogiques, tout en veillant au bon accueil, à la sécurité physique et affective des enfants en créant[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi

Reims, 51, Marne, Grand Est

Vos missions: Vous devrez répondre aux besoins fondamentaux de l'enfant : - Accueillir et prendre en charge les enfants - Assurer les soins d'hygiène et quotidien de l'enfant - S'informer et appliquer l'ensemble des informations concernant l'EAJE (hygiène, santé et pédagogie). - Accueillir les familles (écoute, conseils, informations) Vous participerez au développement de l'enfant : - Organiser matériellement en lien avec l'équipe les activités encadrées - Animer le projet pédagogique de l'EAJE - Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être de l'enfant - Prendre en charge l'enfant individuellement et/ou en groupe Vous travaillerez en équipe Vous assurerez l'ouverture ou la fermeture de la petite crèche en l'absence d'un des responsables. Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené(e) à assurer la continuité de service et donc d'accepter des modifications d'horaires en fonction des besoins. ***LE DIPLOME D'AUXILIAIRE DE PUERICULTURE EST OBLIGATOIRE *** CV + LETTRE DE MOTIVATION obligatoire **Prise de poste dès que possible**

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi

Reims, 51, Marne, Grand Est

Vos missions: Vous devrez répondre aux besoins fondamentaux de l'enfant : - Accueillir et prendre en charge les enfants - Assurer les soins d'hygiène et quotidien de l'enfant - S'informer et appliquer l'ensemble des informations concernant l'EAJE (hygiène, santé et pédagogie). - Accueillir les familles (écoute, conseils, informations) Vous participerez au développement de l'enfant : - Organiser matériellement en lien avec l'équipe les activités encadrées - Animer le projet pédagogique de l'EAJE - Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être de l'enfant - Prendre en charge l'enfant individuellement et/ou en groupe Vous travaillerez en équipe Vous assurerez l'ouverture ou la fermeture de la petite crèche en l'absence d'un des responsables. Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené(e) à assurer la continuité de service et donc d'accepter des modifications d'horaires en fonction des besoins. ***LE DIPLOME D'AUXILIAIRE DE PUERICULTURE EST OBLIGATOIRE + Lettre de Motivation*** **Prise de poste dès que possible**

photo Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Administrations - Institutions

Bar-le-Duc, 55, Meuse, Grand Est

Missions - Assurer la direction et la gestion pédagogique, administrative et logistique de l'ACM - Encadrer, accompagner et coordonner l'équipe d'animation - Garantir la sécurité physique, morale et affective des mineurs - Elaborer et mettre en œuvre le projet pédagogique - Assurer le lien avec les familles et les partenaires Diplômes - Titulaire du BAFD, BEJEPS, ASEC ou diplôme équivalent - Expérience significative en direction d'ACM Contrat du 3 août au 29 août 2026. (Formation de 15 jours sur site en juillet) CANDIDATURES JUSQU'AU 18 MAI

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Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Emploi Social - Services à la personne

Bougival, 78, Yvelines, Île-de-France

A pourvoir dès maintenant Lieu : BOUGIVAL Contact : recrutementcrechelesecureuils@gmail.com - Statut : Cadre - Type d'emploi : Temps plein, CDI - Salaire : selon barème officiel de point (environ 30/35K€) - Avantages : Restauration sur place - Du Lundi au Vendredi - travail en journée - Diplômes et expérience : DE d'infimier ou d'infirmier puériculteur ou DE d'éducateur de jeunes enfants. Directeur/rice de crèche ou similaire: 2 ans (Souhaité) La Crèche Les Écureuils est un lieu d'accueil à caractère associatif destinée aux enfants âgés de 3 mois à 3 ans. Située dans une jolie maison dans un cadre verdoyant et paisible, notre structure accueille quotidiennement 19 petits écureuils de 7h45 à 18h15. La Crèche recherche un(e) directeur/ directrice à temps plein en Contrat à Durée indéterminée (Temps partiel envisageable, modalités à définir). Le poste est à 50% accueil des enfants / 50% bureau. La directrice/ directeur travaille en équipe pluridisciplinaire et avec des intervenants extérieurs (psychologue, conteuse...). Elle/ Il est un relais essentiel entre l'équipe des auxiliaires, des aides petites enfance et du cuisinier(e) ainsi que de la présidence de la crèche[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée de rue

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée de rue

Emploi Social - Services à la personne

Guéret, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Le coordinateur est la personne ressource qui participe à la coordination fonctionnelle et hiérarchique de l'activité des professionnels éducatifs, prioritairement du dispositif autisme. Il organise le travail en lien avec sa cheffe de service et veille à la cohérence du fonctionnement quotidien. Il accueille un public d'enfants et d'adolescents âgés de 6 à 20 ans, dans le cadre d'un accompagnement médicoéducatif adapté à leurs besoins spécifiques. Le fonctionnement du dispositif autisme, reposant sur une équipe pluridisciplinaire composée de 5 professionnels, permet un suivi individualisé et une prise en charge ajustée aux capacités, au rythme et aux projets de chacun, avec un accompagnement garantissant une approche globale intégrant les dimensions éducatives, pédagogiques et techniques. Le coordinateur joue un rôle moteur dans la dynamique associative et la mise en application des fiches actions du projet d'établissement. Il contribue à assurer le bon déroulement des activités de l'IME et à soutenir les équipes dans la mise en œuvre des projets éducatifs et pédagogiques. Il veille à créer un environnement favorable au développement et à l'épanouissement des jeunes accueillis. Il[...]

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Formateur / Formatrice

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Manpower recherche, pour le compte de son client, un Formateur H/F installations sanitaires et installations thermique L'entreprise est spécialisée dans la gestion des sièges sociaux et offre un environnement professionnel stable. Elle rassemble des équipes dynamiques et expérimentées au sein d'une structure reconnue pour son expertise sectorielle. Dans ce poste, vous serez amené à : - Préparer les supports de formation. - Animer les sessions et les ateliers. - Évaluer les compétences des participants. - Adapter les contenus pédagogiques. - Coordonner les interventions avec les équipes. - Conseiller et accompagner les apprenants. - Suivre les retours et ajuster les programmes. - Contribuer à l'amélioration continue de la formation. Vous justifiez d'une expérience confirmée en formation H/F, maîtrisez les techniques pédagogiques, faites preuve d'excellente communication, et connaissances installations sanitaires et installations thermique et êtes rigoureux pour transmettre vos connaissances. Valorisez votre esprit d'équipe et engagement immédiatement.

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi

Reims, 51, Marne, Grand Est

Vos missions: Vous devrez répondre aux besoins fondamentaux de l'enfant : - Accueillir et prendre en charge les enfants - Assurer les soins d'hygiène et quotidien de l'enfant - S'informer et appliquer l'ensemble des informations concernant l'EAJE (hygiène, santé et pédagogie). - Accueillir les familles (écoute, conseils, informations) Vous participerez au développement de l'enfant : - Organiser matériellement en lien avec l'équipe les activités encadrées - Animer le projet pédagogique de l'EAJE - Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être de l'enfant - Prendre en charge l'enfant individuellement et/ou en groupe Vous travaillerez en équipe Vous assurerez l'ouverture ou la fermeture de la petite crèche en l'absence d'un des responsables. Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené(e) à assurer la continuité de service et donc d'accepter des modifications d'horaires en fonction des besoins. ***LE DIPLOME D'AUXILIAIRE DE PUERICULTURE EST OBLIGATOIRE*** Merci de bien vouloir accompagner votre CV d'une lettre de motivation. **Prise de poste dès que possible**

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Conseiller / Conseillère d'éducation

Emploi Enseignement - Formation

Rouffach, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Le Conseiller d'Éducation garantit un cadre éducatif structurant et sécurisant, adapté au statut d'apprenti (salarié en formation), afin de favoriser la réussite des parcours en alternance. Il assure la coordination de la vie éducative au sein du CFA et contribue à la sécurisation des parcours en lien étroit avec les équipes pédagogiques, les entreprises et les familles. Il participe activement à la démarche qualité de l'établissement (Qualiform'Agri). Les missions du Conseiller d'Education sont les suivantes : - Pilotage de la vie éducative - Suivi des apprentis - Coordination CFA / entreprise / famille - Gestion administrative - Démarche qualité - Animation et projets 1- Organiser et veiller au bon déroulement de la vie collective des apprenants afin de garantir de bonnes conditions de travail en centre et favoriser le suivi en entreprise 2- Participer aux projets pédagogiques organisés par le centre de formation 3- Participer aux activités de promotion du CFAa Poste à pourvoir au 1er septembre 2026

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Directeur(trice) adjoint(e) d'accueil collectif de mineurs

Emploi

Sèvremont, 85, Vendée, Pays de la Loire

CDI - 28h Direction de l'ACM (50 %) - Assurer la direction éducative, pédagogique et administrative de l'ACM - Élaborer, piloter et évaluer le projet pédagogique - Encadrer et accompagner l'équipe d'animation - Garantir la sécurité physique, morale et affective des enfants - Assurer la gestion administrative (inscriptions, suivi réglementaire, déclarations SDJES, saisie comptable) - Développer les relations avec les familles et les partenaires Développement de la vie associative (25 %) - Accompagner et soutenir l'association dans ses projets et son fonctionnement - Favoriser la dynamique de l'association sur la commune - Participer à des temps d'échange (réunions, événements, forum) - Être un interlocuteur privilégié entre la collectivité, la Fédération Familles Rurales et l'association - Participer à la mise en œuvre de projets transversaux Profil recherché - Diplôme : BPJEPS, DEJEPS - Expérience en direction d'ACM exigée - Connaissance du fonctionnement associatif - Capacités d'organisation, d'autonomie et de gestion de projets - Aptitudes à l'encadrement d'équipe et au travail partenarial - Qualités relationnelles, sens de l'écoute et de la médiation[...]

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Formateur / Formatrice

Emploi Enseignement - Formation

Paray-Vieille-Poste, 91, Essonne, Île-de-France

Vos missions : former des publics en Préparation Opérationnelle à l'Emploi individuelle ou collective afin de les mener à la réussite aux examens et de favoriser leur insertion professionnelle. Vous avez un rôle éducatif durant leur parcours de formation. - Pédagogie : o Concevoir des supports et des évaluations, o Organiser et animer des modules de formations, o Accompagner dans l'acquisition des compétences, o Adapter en permanence votre pédagogie. - Responsabilité : o Evaluer les compétences en fin de parcours, o Assurer le suivi administratif, o Veiller à l'état des salles de cours ainsi qu'aux équipements mis à votre disposition. - Relationnel : o Participer aux réunions afférentes à votre fonction.

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Gennevilliers, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Le projet « Mecs 92 » au sein du pôle DEPHY (Dispositifs pour l'Enfance et la Parentalité Hauts de Seine et Yvelines) s'organise en plusieurs services réunis autour d'un Tiers lieu d'accompagnement éducatif et soutenus par une équipe mobile. Pour construire ce projet innovant et ambitieux, le DEPHY recrute 2 Moniteurs Educateurs (F/H/X) au sein de son service Escal'Ado. Poste Vos missions : * Accompagner les jeunes dans la mise en œuvre de leur projet (Evaluer les besoins, aider à construire le projet, assurer une fonction de repère, ...) * Adapter les dispositifs aux besoins et capacités des jeunes. (Observer, rendre compte de situations éducatives, contribuer à la mise en œuvre du projet, ...) * Instaurer une relation éducative avec les bénéficiaires (animer la vie quotidienne, mettre en place des outils, supports pédagogiques et des activités collectives ou individuelles adaptés) * Assurer une veille et s'impliquer dans les dynamiques partenariales, institutionnelles (assurer la veille dans son domaine,...) Rejoignez-nous Vous souhaitez donner du sens à votre travail et vous épanouir au sein d'une association engagée aux valeurs humanistes ? Rejoindre la Croix-Rouge[...]

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Formateur / Formatrice d'italien

Emploi Enseignement - Formation

Clamart, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Vous dispenserez d'une formation en présentiel en Italien en individuel à CLAMART (92140). Vous aurez pour missions : Définir les méthodes et outils pédagogiques d'une formation Concevoir des modules de formation Actualiser et concevoir des outils de formation / pédagogiques Présenter et promouvoir une formation Accueillir et échanger avec les personnes Animer une formation Encadrer des stagiaires dans leurs missions Mettre en place des actions correctives et préventives Évaluer le travail d'un stagiaire Corriger des évaluations (exercices, travaux pratiques, examens)

photo Formateur / Formatrice

Formateur / Formatrice

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Baie-Mahault, 97, Guadeloupe, -1

MISSIONS - Animer des actions de formation Permis D, FIMO et FCO voyageurs conformément à la réglementation - Préparer et adapter les supports pédagogiques selon les publics formés - Évaluer les compétences des stagiaires (théorie et pratique) et suivre leur progression - Transmettre les règles de sécurité routière, de conduite professionnelle et de réglementation transport - Encadrer les exercices pratiques (conduite, manœuvres, sécurité à bord) - Assurer la traçabilité des actions de formation (émargements, évaluations, suivi) - Participer à l'amélioration continue des contenus et des pratiques pédagogiques. Cette liste n'est pas exhaustive et pourra évoluer selon les projets du centre. Profil : - Expérience en conduite de transport de voyageurs - Connaissance des règles de sécurité et de la réglementation transport - Capacité à transmettre des connaissances et à accompagner des apprenants Vous possedez le Titre professionnel Formateur Professionnel d'Adultes (FPA) ou équivalent

photo Assistant / Assistante de cabinet juridique

Assistant / Assistante de cabinet juridique

Emploi

Mana, 97, Guyane, -1

PRÉSENTATION DE L’ORGANISATION Notre Communauté de communes de l'Ouest Guyanais réunit 8 communes entre canopée et littoral pour bénéficier d'une solidarité partagée. Notre objectif ? Faire en sorte que nos villes et villages profitent du rayonnement de l'activité fluviale de notre port tout en dynamisant le développement économique du territoire. Nous recherchons des candidats motivés par les thématiques de solidarité et qui cherchent à mettre leurs compétences au profit d'un territoire en forte croissance & développement ! Contribuez à notre vision et destinez-vous à un avenir prometteur ! DESCRIPTION DES MISSIONS Le Conseil en Energie Partagée est un service permettant à la CCOG et à ses communes membres de mutualiser une compétence technique en énergie, dans le but d’optimiser la gestion énergétique du patrimoine public (bâtiments, éclairage public, flotte de véhicules) et de favoriser la maîtrise des consommations et le développement des énergies renouvelables. PROFIL RECHERCHÉ Les « savoirs » (diplôme, formation) : Bac+2 à Bac+5 avec expérience de 2 ans minimum à un poste similaire Autonomie dans l’organisation de l’activité et accès aux ressources techniques[...]

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Enseignant(e) de la conduite et de la sécurité routière

Emploi Enseignement - Formation

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Nous recherchons un(e) futur(e) moniteur(trice) sérieux(se), motivé(e) et désireux(se) de se professionnaliser via un parcours de formation complet. Vous intégrerez un parcours d'intégration et de qualification composé d'une Préparation Opérationnelle à l'Emploi (POEI) suivie d'un contrat de professionnalisation vous permettant d'obtenir le Titre Professionnel ECSR. Vous serez chargé(e) : - de l'enseignement de la conduite, - des cours de code, - des rendez-vous pédagogiques, - de l'accompagnement Qualités recherchées : Nous recherchons un(e) candidat(e) doté(e) de qualités d'animation, d'aisance relationnelle et d'un réel goût pour la transmission des connaissances. Une posture pédagogique, de la patience et le sens de l'écoute sont indispensables pour accompagner efficacement les futurs conducteurs.

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Social - Services à la personne

Langon, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Le dispositif MNA 33 est composé de six plateformes en Gironde. La plateforme MNA 33 Sud Gironde accueille et accompagne 33 jeunes Mineurs Non Accompagnés (MNA) confiés par le Département dans le cadre de l'Aide Sociale à l'Enfance. Les jeunes sont hébergés en service chambres en villes, dans des logements (du studio au T4) répartis sur le territoire langonais. Ainsi, nous recrutons : Un/Une conseiller(ère) en insertion professionnelle H/F Implantée sur la Nouvelle Aquitaine et les Bouches du Rhône, nous sommes une association du secteur social et médico-social dynamique et engagée. Nos 1200 salariés et 50 établissements et services accompagnent avec Bienveillance, Respect, Confiance et Dignité des enfants, des jeunes adolescents et des adultes, fragilisés par leur environnement social ou leur situation de handicap. Nos valeurs sont les vôtres ? Vous avez envie de nous rejoindre ? En accord avec le projet associatif et sous l'autorité de la direction de la plateforme, le/la conseiller(ère) en insertion professionnelle participe à l'accompagnement des jeunes vers l'insertion socio-professionnelle en lien avec l'éducateur référent et l'éducateur scolaire. Ainsi, vos[...]

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Directeur / Directrice centre de loisirs

Emploi

Charlieu, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

La MJC de Charlieu recherche son/sa futur(e) Directeur/trice pour son pôle Enfance. Sous la responsabilité de la direction, vous piloterez l'Accueil Collectif de Mineurs (ACM) pour les 3-13 ans. Missions principales Véritable garant(e) de la sécurité et de la qualité éducative, vos missions se déclinent en plusieurs axes : - Direction légale : Diriger les accueils extrascolaires (vacances), périscolaires (mercredis) et le club ados (10-13 ans) : déclaration annuelle auprès du DRAJES et des fiches complémentaires auprès du SDEJ par périodes, garant de règlementation des ACM et renseignements des dossiers CAF (présences.) - Pilotage Pédagogique : Élaborer, coordonner et évaluer le projet pédagogique en cohérence avec les valeurs de l'éducation populaire et le projet associatif de la MJC. - Management d'équipe avec la direction de la MJC : Encadrer et coordonner une équipe d'animateurs permanents et vacataires (réalisation des planning), incluant le recrutement des vacataires, la formation et la réalisation des entretiens annuels des permanents. - Gestion Administrative et Financière avec la direction de la MJC : Établir les budgets prévisionnels, assurer le suivi administratif[...]

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Responsable logistique

Emploi Enseignement - Formation

Champforgeuil, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Passionné(e) par la Logistique, prêt(e) à donner un nouvel élan à votre carrière ? Envie de partager votre expertise et d'évoluer dans la formation ? Rejoignez AFTRAL comme responsable logistique formateur H/F et contribuez à former les professionnels de demain sur les formations BAC +3 REL (responsable en logistique) et sur les CACES R489 et R485. Vos missions : Assurer la pédagogie des formations : - Animer des cours dans le respect du référentiel, - Participer aux projets de développement et conception pédagogique. - Organiser et encadrer les sessions de formation : - Accompagner les apprenants tout au long de leur formation, - Effectuer des visites entreprises/tuteurs, - Organiser les plannings et les conseils de section, - Développer des relations professionnelles : - Promouvoir l'école lors de JPO et forums ; - Entretenir et développer le réseau des entreprises partenaires. Votre profil : Titulaire d'un Bac+3, vous êtes un(e) professionnel (le) aguerri(e) ayant déjà piloté des opérations clés dans le secteur de la logistique. Avoir les Caces R489 et R485 Ce que nous offrons : - Statut cadre, fourchette de salaire annuel brut sur 13 mois entre 37 et 38K€, tickets[...]

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Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Micro-crèche Les p'tits loups du Poitou à Niort. Description du poste: Au sein d'une structure d'accueil de jeunes enfants, vous accompagnez les enfants dans leur développement global (affectif, moteur, cognitif et social) dans le respect de leur rythme et de leurs besoins. Vous participez à la mise en œuvre du projet pédagogique et contribuez à créer un environnement sécurisant et bienveillant pour les enfants et leurs familles. Missions principales : -Accueillir et accompagner les enfants et leurs familles au quotidien -Concevoir et animer des activités d'éveil adaptées à l'âge des enfants -Veiller au bien-être, à la sécurité et à l'hygiène des enfants -Observer le développement de chaque enfant et adapter les pratiques éducatives -Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique -Travailler en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire -Assurer une communication professionnelle et bienveillante avec les parents Profil recherché: Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants exigé (DEEJE) -Connaissance du développement du jeune enfant -Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité en EAJE Qualités attendues : -Bienveillance, patience et sens[...]

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Educateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Emploi

Granges-Aumontzey, 88, Vosges, Grand Est

Notre micro-crèche associative accueille jusqu'à 12 enfants enfants âgés de 3 mois à 6 ans dans un environnement bienveillant, sécurisé et favorisant leur développement global. Portée par des valeurs de solidarité, de coéducation et de respect du rythme de l'enfant, notre structure implique activement les familles dans la vie quotidienne. Missions principales En tant que directeur-trice, vous assurez la gestion globale de la micro-crèche : 1. Encadrement et management - Animer, encadrer et accompagner une équipe pluridisciplinaire - Organiser les plannings et garantir la continuité de service - Favoriser un climat de travail collaboratif et bienveillant 2. Gestion administrative et financière - Assurer le suivi administratif (inscriptions, contrats, dossiers familles) - Élaborer et suivre le budget en lien avec l'association - Veiller au respect des obligations légales et réglementaires 3. Projet pédagogique - Élaborer, mettre en œuvre et faire évoluer le projet pédagogique - Garantir la qualité de l'accueil et le bien-être des enfants - Assurer une observation fine du développement des enfants 4. Relation avec les familles et partenaires - Accueillir, informer[...]

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Formateur / Formatrice qualité

Emploi Enseignement - Formation

Pantin, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Un centre de formation professionnelle recherche un(e) formateur(trice) référent(e) pour accompagner des apprenants en alternance sur un parcours Plombier Chauffagiste. Vous intervenez dans la durée, en lien avec les périodes en entreprise, avec un rôle clé dans la progression, le suivi et la professionnalisation des apprenants. Organisation : 2 groupes en alternance Intervention : 2 semaines par mois (1 semaine par groupe) Période : septembre 2026 à juillet 2027 Missions : Animer des sessions de formation et de retour d'expérience Assurer le lien pédagogique avec les périodes en entreprise Analyser les pratiques terrain des apprenants Approfondir les compétences en sanitaire, chauffage et ventilation Accompagner la résolution de situations complexes (diagnostic, dépannage, mise en conformité) Préparer aux évaluations (ECF, mises en situation professionnelle, entretien final) Individualiser les parcours et accompagner la progression de chaque apprenant Participer à la structuration du dossier professionnel Profil recherché : Expérience confirmée en plomberie / chauffage Maîtrise globale du métier (sanitaire, chauffage, VMC, générateurs) Expérience en formation appréciée[...]

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Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Emploi Social - Services à la personne

Luisant, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

On recrute un-e Référent-e Technique chez Les P'tits Babadins ! Tu cherches un job qui a du sens, où tu peux faire bouger les choses tout en travaillant avec des mini-humains adorables ? Ne bouge plus, on a ce qu'il te faut ! Les micro-crèches Les P'tits Babadins, fièrement membres du réseau Les Petits Berceaux (plus de 150 établissements en France), recrutent leur prochain-e héros-ïne du quotidien : un-e Référent-e Technique qui saura organiser, accompagner, et surtout kiffer le travail en équipe ! C'est quoi la mission, au juste ? Accueillir les bouts de chou et leurs parents avec le sourire (et un brin de magie) Organiser le quotidien de la micro-crèche, du planning aux stocks, en passant par la propreté et la bonne humeur Encadrer l'équipe, la guider, la booster, et assurer un environnement au top pour les enfants Être le cerveau et le coeur du projet pédagogique, pour faire grandir nos mini-explorateurs dans la joie et la sécurité Gérer tout ce qui est administratif sans perdre son sourire (on y croit !) Détecter les petits bobos et les besoins particuliers pour que chaque enfant se sente bien Animer des réunions, accueillir les stagiaires et être une vraie[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Georges-sur-Loire, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Présentation de la structure Notre micro-crèche accueille 12 enfants dans un environnement chaleureux, sécurisant et adapté à leurs besoins. Ouverte du lundi au vendredi de 07h30 à 18h00, notre structure privilégie un accompagnement individualisé, le respect du rythme de chaque enfant et une relation de confiance avec les familles. Vos missions Au sein d'une équipe à taille humaine, vous participez activement à la prise en charge globale des enfants : Accueillir les enfants et leurs familles dans un climat rassurant et bienveillant Assurer le bien-être, la sécurité physique et affective ainsi que l'hygiène des enfants Accompagner les enfants dans les moments clés de la journée (repas, change, sieste) Proposer, organiser et animer des activités d'éveil adaptées à l'âge et aux besoins des enfants Participer à la mise en œuvre du projet pédagogique de la structure Observer les enfants afin de contribuer à leur développement et à leur épanouissement Travailler en collaboration avec l'équipe et assurer une bonne transmission des informations Participer à l'entretien des espaces de vie et du matériel Profil recherché Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture (DEAP) exigé Sens[...]

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Employé / Employée de rayon bazar

Emploi Hyper - Super - Grand Magasin

Saint-Pair-sur-Mer, 50, Manche, Normandie

VENTE & RELATION CLIENT Adopter une attitude commerciale adéquate et accueillir les clients avec professionnalisme. Conseiller, servir et orienter les clients dans les rayons à vente assistée (produits non alimentaires et services complexes). Répondre aux demandes spécifiques des clients et aux questions concernant le SAV. Savoir traiter les objections des clients avec pertinence et pédagogie. Enregistrer et encaisser les ventes dans le respect des prix affichés. Réaliser avec le client les opérations administratives de vente et de livraison des produits lourds et volumineux. Participer aux animations du point de vente dans le cadre d'opérations spécifiques. GESTION, COMMANDES & LIVRAISONS Participer à la mise en place et au suivi des plans d'actions pour rectifier les écarts de chiffre d'affaires, de marge et de démarque. Suivre le niveau de stock et l'historique des opérations saisonnières et spécifiques. Effectuer le relevé des ruptures, prendre connaissance des anomalies de stock et en référer à sa hiérarchie. Assurer le retrait anticipé des produits concernés par une évolution de gamme, un changement de mode ou de saison, ou en cours de déréférencement. Préparer[...]

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Médiateur / Médiatrice adulte relais

Emploi Enseignement - Formation

Perpignan, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Vos missions : Lutte contre le décrochage scolaire au sein du Collège Joseph - Sébastien PONS de Perpignan, en s'appuyant sur un réseau d'acteurs associatifs et institutionnels du territoire afin d'établir le lien entre les familles et l'institution scolaire. Les missions se répartissent sur 2 volets : une approche individuelle de la situation des enfants et de leur famille, et une approche collective autour du soutien à la parentalité. Vos activités : En accord avec le principal du collège, les activités essentielles du médiateur scolaire sur l'établissement sont les suivantes : Accompagnement individuel - prévenir les absences et assurer le suivi des familles des élèves absentéistes (contact téléphonique, - rencontre individuelle) .) ; - expliquer aux familles les décisions de l'établissement concernant la scolarité de leur enfant ; - établir le lien entre les familles et le collège et accompagner les familles vers les autres institutions - (conseil départemental, centre social, associations, centre de loisirs .) Accompagnement collectif - sensibiliser les parents aux codes scolaires et les impliquer dans la scolarité de leurs enfants ; - contribuer à la mise en place[...]

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Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi Enseignement - Formation

Meyzieu, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

L'EPIDE - est un opérateur intensif avec hébergement, spécialisé dans l'insertion sociale et professionnelle des jeunes de 17 à 25 ans les plus éloignés de l'emploi, avec ou sans diplôme, en cumul de vulnérabilité. Sous la responsabilité du Chef de Service Education & Citoyenneté (CSECI), le Coordonnateur Educatif (H/F) assure un rôle de soutien auprès du CSECI, d'appui et de conseil auprès des Conseillers Education et Citoyenneté (CEC) et des Moniteurs dans la vie courante et le maintien du cadre structurant tout en facilitant le lien entre les différents services et en veillant à l'harmonisation des pratiques éducatives entre les sections. Vos Missions : - Pour la vie courante : Elaborer le plan d'affectation des chambres et l'ajuster en fonction des retours des sections, Planifier les tours de service, Organiser et contrôler les Travaux d'Entretien Collectifs (TEC) pour l'ensemble du centre, Consolider les informations émises par chaque section concernant les revues des chambres et assurer le suivi des demandes d'intervention et de travaux de réparation, Réaliser des contrôles ponctuels au sein de l'hébergement. - Pour les activités du soir : Proposer, mettre en[...]

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Chargé / Chargée de relations entreprises

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Noisy-le-Sec, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Dans le cadre du lancement de notre Mastère Expert Webmarketing en alternance, nous recrutons un-e Chargé-e de Relations Entreprises & Alternance. Vous êtes le pont entre nos apprenants et les entreprises partenaires : vous prospectez, convainquez, signez, suivez et placez. En lien avec les responsables d'antennes, vous serez en charge de prospecter auprès des 3 campus : Noisy le Sec, Marseille et Roubaix. Concrètement, votre quotidien se répartit ainsi : 60 % de développement commercial B2B (prospection, rendez-vous, signature de conventions), 25 % de suivi et placement des alternants (matching, coordination avec les tuteurs, suivi des contrats), et 15 % de pilotage et reporting. Missions : 1. Prospection et développement commercial B2B - Identifier et prospecter des entreprises cibles : agences digitales, e-commerçants, startups tech, grands comptes du secteur numérique, structures de l'ESS et associations avec un objectif de 30 à 40 nouveaux partenaires signés par an - Mener des actions de prospection multicanale : cold emailing, appels sortants, LinkedIn, salons professionnels, réseaux CCI et institutionnels - Représenter Label École lors d'événements professionnels[...]

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Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Charenton-le-Pont, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

People&baby est la 1ère entreprise internationale créée en 2004, indépendante et familiale d'un réseau de plus de 700 crèches Choisir d'être Directeur(trice) de crèche, c'est être passionné(e) par le secteur de la Petite Enfance, c'est être patient(e), exigeant(e) et impliqué(e). Devenir Directeur(trice) de crèche chez people&baby c'est : S'ouvrir à l'Art et à la Nature grâce à une équipe de 10 artistes qui vous guidera pour créer des espaces de jeux inédits et déployer des activités tournées sur l'art&nature. Travailler dans un environnement agréable : nos crèches sont des lieux de vie et d'éveil conçues par notre équipe d'architectes spécialisée dans l'aménagement de crèches. Participer à un projet éducatif et pédagogique Génération Durable ambitieux à travers 4 axes : l'Art&Nature, l'Harmonie, les Emotions et la Communication. Les missions d'un Directeur(trice) de crèche : Prise en charge globale de l'enfant en tenant compte des besoins individuels afin de veiller à son bien-être, son intégration au sein d'un groupe dans un processus de socialisation et vous vous assurez du bon déroulement de la vie en collectivité. Informer et rassurer les parents Animer et encadrer[...]

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Formateur / Formatrice

Emploi Enseignement - Formation

Rosières-près-Troyes, 10, Aube, Grand Est

Le Pôle Formation UIMM Champagne-Ardenne, entreprise handi-accueillante, regroupe plus de 140 collaborateurs répartis sur 4 sites : Reims, Charleville-Mézières, Troyes et Saint-Dizier. Il regroupe le CFAI de Champagne-Ardenne et l'AFPI Champagne-Ardenne et a pour vocation de répondre aux entreprises industrielles en anticipant leurs besoins en formation, notamment dans les domaines des techniques industrielles (soudage, chaudronnerie, usinage-outillage, production automatisée, énergies, fonderie, plasturgie, études et conception, maintenance et robotique et fabrication additive), du management, du numérique, des techniques administratives, des langues étrangères, de l'organisation industrielle et de la prévention sécurité et environnement. Rattaché(e) au Responsable Pédagogique Site de Rosières Près Troyes, le formateur(trice) en usinage a pour mission de : - Développer des contenus de formation en adéquation avec des demandes d'entreprises ou référentiels (Education nationale, Titre Pro, CQP, ...) - Préparer, animer la formation - Évaluer les compétences et les acquis professionnels - Suivre les apprenants en entreprise - Assurer une veille technologique et pédagogique Les[...]

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Directeur / Directrice de centre socioculturel

Emploi Administrations - Institutions

Millau, 12, Aveyron, Occitanie

*** CV + LETTRE DE MOTIVATION EXIGES *** Placé sous la responsabilité du Directeur Général Adjoint des Services à la Population et équipements, vous assurez le pilotage stratégique, managérial et opérationnel d'une direction d'environ 80 agents, 8 groupes scolaires et un ALSH. Vos principales missions seront : - Traduire les orientations politiques de la collectivité en plans d'actions opérationnels, projets structurants et programmes éducatifs et en piloter la mise en œuvre à travers l'encadrement et l'animation des équipes et des structures. - Développer une politique jeunesse ambitieuse et attractive, favorisant l'autonomie des jeunes, leur participation et leur engagement citoyen. - Structurer, moderniser et coordonner l'ensemble des services : écoles, restauration scolaire, temps périscolaires, accueils de loisirs et dispositifs jeunesse. - Assurer un dialogue permanent avec la communauté éducative (équipes pédagogiques, familles) et les partenaires institutionnels. - Garantir la qualité du service rendu, la sécurité des usagers et l'optimisation des moyens humains et financiers. - Élaborer et piloter les projets éducatifs territoriaux (PEDT) - Assurer une[...]

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Formateur / Formatrice informatique

Emploi Enseignement - Formation

Angoulême, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre de la rentrée de septembre, Groupe Alternance recherche un(e) formateur(trice) en digitalisation pour intervenir auprès de ses étudiants en BTS NDRC. Au sein de notre centre de formation, vous interviendrez auprès d'un public d'étudiants en alternance afin de les accompagner dans le développement de leurs compétences digitales, notament sur les plateformes WordPress et PrestaShop mais aussi sur le Pack Office. Vos missions seront : - Concevoir et animer des cours de digitalisation adaptés au niveau BTS NDRC - Former les étudiants à l'utilisation d'outils numériques professionnels - Développer des mises en pratique concrètes et des cas réels d'entreprise - Évaluer les acquis et assurer un suivi pédagogique régulier Nous recherchons un profil disposant d'une expertise confirmée sur : - WordPress (création, gestion et optimisation de sites web) - PrestaShop (gestion de boutique en ligne, paramétrage et administration) Si vous possédez une réelle pédagogie, que vous appréciez le contact avec un public jeune et dynamique, et que vous savez rendre vos cours concrets, interactifs et professionnalisants, si vous êtes patient, à l'écoute et capable de vous adapter,[...]

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Assistant / Assistante d'éducation

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Avertin, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Dans le cadre du bon fonctionnement de notre établissement, nous recherchons un(e) Assistant(e) d'Éducation dynamique, engagé(e) et motivé(e) afin de rejoindre l'équipe de vie scolaire du collège Jules Romains pour la rentrée 2026-2027. Missions principales : - Surveillance des élèves : Assurer la sécurité et le respect du règlement intérieur lors des temps scolaires et périscolaires (récréations, études, entrées/sorties.) - Accompagnement pédagogique : Soutenir les élèves dans leur parcours scolaire (aide aux devoirs, tutorat, ateliers pédagogiques). - Gestion administrative : Suivi des absences et retards, gestion des dossiers élèves, appui à la vie scolaire dans l'organisation quotidienne. - Encadrement des projets : Participer activement à la mise en place et à l'animation de projets éducatifs, culturels Quotité de service allant de 70% à 90%.

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Armel, 56, Morbihan, Bretagne

Vous travaillerez au sein de la Micro-crèche La Marel de 10 places en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire et sous l'autorité de la référente technique de la structure. Vos missions Missions principales : Accueil individualisé de l'enfant et de ses parents Proposition d'un environnement pédagogique de qualité Nursing Relations avec les familles Travail d'équipe Votre profil Titulaire du diplôme d'auxiliaire de puériculture Capacité d'animation, d'écoute et de dialogue Qualités relationnelles et sens de la pédagogie Bon relationnel et bonnes capacités rédactionnelles Autonomie, dynamisme et rigueur Sens du travail en équipe A pourvoir dés que possible, CDD de remplacement arrêt maladie - Temps plein

photo Chargé / Chargée de formation en entreprise

Chargé / Chargée de formation en entreprise

Emploi Marketing - Communication - Publicité

Orsay, 91, Essonne, Île-de-France

Notre Entreprise Fondé en 2004, COMEARTH est un centre d'externalisation de la Relation Client B2B et B2C qui accompagne PME et grands groupes dans tous les secteurs. Notre expertise : Un modèle unique et sur mesure de Gestion de la Relation Client, multicanal et innovant, 100 % Made in France. Nos atouts : Plus de 350 collaborateurs engagés, 90 % en CDI, une formation continue, un label RSE exemplaire et des valeurs fortes : Excellence, Innovation, Engagement et Responsabilité. Notre promesse : Créer un environnement de travail positif et stimulant pour nos collaborateurs, car nous sommes convaincus que leur bonheur se traduit par des clients satisfaits. Et si vous faisiez équipe avec nous ? COMEARTH renforce ses équipes et recrute CHARGE DE FORMATION H/F Poste basé à Orsay, à deux minutes de la station Orsay-Ville (RER B) CDI à partir 18/05/2026 Prêt pour l'aventure Comearth ? Un rôle déterminant ! Au cœur des enjeux de montée en compétences, vous accompagnez les équipes sur les métiers du télémarketing et de la relation client. Votre prise de poste s'articule autour d'une mission dans les services à la personne, avec une double approche : clients et collaborateurs. Vos[...]

photo Moniteur / Monitrice d'auto-école

Moniteur / Monitrice d'auto-école

Emploi Enseignement - Formation

Bonneuil-sur-Marne, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Vous assurez l'ensemble de la formation des usagers de la route, à travers des actions de formation en salle et en véhicule. Débutant accepté. Nous recherchons un moniteur (H/F) d'auto école pour les missions suivantes : - Animation et gestion des groupes pour les des cours théoriques en salle (Code) - Accompagnement et enseignement de cours de conduite - Rendez-vous pédagogiques - Accompagnement aux examens du permis de conduire. Vous savez faire preuve de pédagogie pour un meilleur suivi des élèves (public de 15 à 99 ans). horaires : mardi au vendredi 10h à 20h et samedi 8h à 16h (possibilité de modification) Formation obligatoire : BEPECASER ou titre professionnel ESCR. Temps complet 35h00 par semaine Début du contrat : dès que possible

photo Formateur / Formatrice qualité

Formateur / Formatrice qualité

Emploi Enseignement - Formation

Choisy-le-Roi, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Dans le cadre de son développement, notre centre de formation recherche un(e) formateur(trice) spécialisé(e) dans le secteur aéroportuaire. Domaines d'intervention : Agent d'escale / accueil passagers Agent de piste Agent de nettoyage aéronautique Sensibilisation aux règles de sûreté et sécurité Missions : Animer des sessions de formation théoriques et pratiques Transmettre les compétences métiers et les bonnes pratiques du secteur Évaluer les apprenants et assurer leur montée en compétences Adapter les contenus pédagogiques selon les profils Profil recherché : Expérience significative en environnement aéroportuaire Maîtrise des procédures de sécurité et de sûreté Expérience en formation (un plus) ou forte capacité pédagogique Bon relationnel et aisance à l'oral Conditions : Statut : salarié Lieu : Choisu le Roi Rémunération : selon profil

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Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Champigny-sur-Marne, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Contexte Champigny-sur-Marne (77 883 habitants, 3e ville du Val-de-Marne) s'engage pour l'éducation, la parentalité et la petite enfance. Au sein de la Direction de l'Éducation et de la Petite Enfance, les établissements d'accueil du jeune enfant (EAJE) participent à la politique éducative de la Ville, en mettant en oeuvre des pratiques pédagogiques innovantes autour du langage, du mouvement, de la nature et de la culture. Vos missions principales Accueillir l'enfant et sa famille avec bienveillance, en soutenant la parentalité et la relation de confiance. Observer, écouter et accompagner l'enfant dans son autonomie, son éveil et son développement global. Créer des environnements sécurisants et stimulants, adaptés à chaque âge et à chaque besoin. Concevoir, animer et évaluer des projets éducatifs et d'éveil, en lien avec le projet pédagogique et municipal. Soutenir et fédérer l'équipe autour de pratiques professionnelles partagées et bienveillantes. Participer à la vie de la structure et à la mise en oeuvre du projet d'éveil municipal. Collaborer avec les partenaires du réseau Petite Enfance, dans une démarche de prévention et d'inclusion. Disponibilité ponctuelle pour[...]

photo Chef / Cheffe de service pédagogique

Chef / Cheffe de service pédagogique

Emploi Social - Services à la personne

Cusset, 30, Allier, Occitanie

Contrat à Durée Déterminée (jusqu'au retour du salarié en arrêt) - Prise de poste : 24 août 2026 - Date limite dépôt candidature 30/05/26. Sous la responsabilité de la Directrice de la Plateforme Éducation : * Mise en œuvre du projet d'établissement * Garant de la mise en œuvre des projets d'accompagnements et des droits et obligations des personnes suivies * Encadrement d'une équipe : suivis des horaires, gestion des absences, suivi des dépenses courantes, coordonner les interventions et les réguler, suivi des écrits des travailleurs sociaux * Développement des réseaux et partenariats d'action et représentation de l'établissement lors des rencontres avec différentes instances partenariales * Animation des réunions : fins de mesures, réunions hebdomadaires * Rendre compte de l'activité * Accueil de stagiaires Savoir-faire : * Connaissance des politiques sociales publiques * Management d'équipe dans une dynamique d'innovation sociale * Force de proposition dans les projets * Capacité d'analyse et de mise en cohérence des projets et accompagnements * Capacités organisationnelles - Rigueur - Méthode et d'analyse - Capacité à arbitrer * Bonne maitrise de l'outil informatique Savoir[...]

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Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Châteaulin, 29, Finistère, Bretagne

Inspirée de la pédagogie scoute, l'association Le Colibri propose un accueil sur-mesure d'enfants et d'adolescents en situation complexe au sein de lieux de vie. Les Lieux de vie Le Colibri accueillent environ 7 jeunes (garçons et filles) âgés de 6 à 12 ans, de 12 à 15 ans, de 15 à 18 ans selon les maisons, qui sont toutes de type familial. Les différents Lieux de vie travaillent en synergie (aides ponctuelles, astreintes mutualisées, activités communes, .) et les jeunes vivent des moments ensemble (fête du Colibri, activités.). Les 4 objectifs éducatifs du projet : - Aider à grandir pour devenir un citoyen libre et actif - Responsabiliser à l'aide de la pédagogie du projet - Eviter la rupture pour gagner en confiance - Favoriser le tissu familial pour s'inscrire dans une histoire Description du poste : L'équipe est composée de : o Un ou une responsable du lieu de vie o Un ou une psychologue (3 jours par semaine) o Un maître ou une maîtresse de maison (à mi-temps) o Cinq permanents de lieu de vie (avec un système de roulement) Sous la responsabilité hiérarchique du directeur général ou du directeur/de la directrice régionale, et en étroite collaboration avec la/le psychologue[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi

Allègre, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

La micro-crèche Libellules et papillons recherche un ou une auxiliaire de puériculture. (Diplôme d'état d'auxiliaire de puériculture exigé) Ses Missions : * Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique des enfants * Entretien, nettoyage et rangement du matériel * Identification, recensement des besoins et des attentes de l'enfant et sa famille * Organisation, animation et suivi d'activités * Participation à la définition et mise en œuvre du projet pédagogique * Accompagnement des enfants lors des repas * Recueil, traitement et transmission des informations pertinentes aux professionnelles et aux parents * Renseignement de documents, de fichiers (fiches d'activité, de traçabilité, etc.) * Surveillance de l'état de santé des enfants En plus du rôle d'auxiliaire de puériculture, le ou la professionnelle assurera la continuité de direction. La continuité de direction : il s'agit de maintenir la gestion quotidienne de la micro-crèche en l'absence de la directrice, en veillant au bon fonctionnement des services et en assurant la prise de décision en cas d'imprévu - Gestion des plannings des enfants - Suivi des vaccinations - Suivi des dossiers des enfants -Commande[...]

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Professeur(e) centre formation apprentis enseignt technique

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Hilaire-du-Harcouët, 50, Manche, Normandie

** A pourvoir du 13 mai 2026 au 30 juin 2026 - Possibilité de reconduction année 2026/2027 ** Vous intervenez sur les classes de Secondes, 1ere et terminales bac pro, 1ere et terminale Bac techno STAV. Vous maîtrisez et transmettrez les savoirs exigés par les référentiels ainsi que leur didactique : o En fonction du besoin du référentiel, enseigner les productions végétales et l'agronomie o Préparer les cours et établir la progression pédagogique - Animer et gérer les classes en toute sécurité - Elaborer et mettre en œuvre des situations d'évaluation afin d'aider les élèves à progresser et de vérifier l'acquisition des compétences. - Renseigner les supports d'évaluation scolaire - Participer aux conseils de classe et aux réunions pédagogiques - Travailler en équipe dans les filières et avec les enseignants des autres disciplines - Contribuer au suivi des étudiants en stage en entreprise, effectuer le suivi des rapports de stage individuels - Contrat : Agent Contractuel régional à durée déterminée, - Remplacement sur la base des articles suivants du code général de la fonction publique : 2ème de l'article L332-6 (art 6 quater) - Rémunération : En relation avec le niveau[...]

photo Maître / Maîtresse de maison familiale

Maître / Maîtresse de maison familiale

Emploi Enseignement - Formation

Alençon, 61, Orne, Normandie

La responsabilité du maître/de la maîtresse de Maison est de faire en sorte que l'accueil, des élèves, des groupes et des familles, soit un moment privilégié de qualité, en ce qui concerne l'intendance et l'hygiène des locaux mais aussi l'accueil de ces personnes. Les missions principales : Il ou elle est responsable de l'économat, gère les commandes auprès des fournisseurs, est responsable de la réception des fournitures livrées et de la gestion des stocks. Il ou elle choisit les menus en essayant de prendre en compte les goûts des élèves et des personnes extérieures dans le respect de l'équilibre alimentaire. Il ou elle veille à prévoir des quantités de nourriture suffisantes, variées ainsi qu'à prévoir des repas adaptés pour les personnes qui ont des justificatifs médicaux. Il ou elle est responsable de la mise en chauffe des repas (vérification des aliments, prises des mesures nécessaires dictées par les services vétérinaires et la société de restauration, vérification des appareils de réfrigération, tenue des cahiers d'enregistrement et classement des bordereaux quotidiennement). Il ou elle veille au respect par chacun des règles d'hygiène en vigueur et participe[...]

Ressources supplémentaires